隨著安全服務業(yè)的發(fā)展，對安全團隊專業(yè)化的要求也逐漸提高。安全培訓是安全專業(yè)化的重要組成部分，是安全服務發(fā)展的核心內(nèi)容之一。為了使安全服務業(yè)達到一個新的水平，安全企業(yè)將培訓新員工和在職人員，目標是建立一個管理嚴格、訓練有素、服務質(zhì)量高的保安門衛(wèi)團隊。

培訓可以加深對安全服務企業(yè)性質(zhì)和任務作用的理解。特別是那些進入安全團隊的人還沒有參加過系統(tǒng)的培訓，對安全服務工作的理解僅限于表面。因此，有針對性地組織和學習安全服務的目的和原則，加深對企業(yè)性質(zhì)的理解。同時，重點指導安全服務的業(yè)務范圍和專業(yè)責任，使人們對業(yè)務范圍有新的理解。我們不僅從理論和實踐的角度認識到安全企業(yè)性質(zhì)的特殊性，而且認識到公司維護社會保障秩序的必要性。安全團隊是一個專業(yè)的公共安全組織，是光榮的，肩上的責任也很重要。

培訓增強了組織紀律觀念和集體榮譽感。培訓不僅是學習業(yè)務，也是對正常紀律作風和團隊作風的考驗。在培訓過程中，嚴格要求，嚴格要求，全體隊員服從安排聽指揮，著裝整潔，專心聽講，認真記錄。在隊列訓練中，少數(shù)沒有當過兵的隊員隊列基礎(chǔ)差，但他們愿意吃苦，不怕累，使隊伍整齊劃一，充分體現(xiàn)了保安隊伍是一個充滿活力的戰(zhàn)斗集體。

通過培訓，可以學到了安全服務的商業(yè)知識。由于安全服務的崗位和任務不同，一些團隊成員對安全任務和專業(yè)知識仍缺乏全面的了解。因此，與安全服務工作相關(guān)的門衛(wèi)、守護、檢查、消防等專業(yè)知識進行系統(tǒng)教學，掌握專業(yè)知識，有利于安全適應各種復雜的崗位和場所，是提高安全服務質(zhì)量的保證，同時將學習理論應用于實際工作，不斷改進工作，為安全服務公司的發(fā)展創(chuàng)造業(yè)績。